Регулярно не выполняется план продаж, нет прогноза выполнения, продажи ситуативные вместо системных
Нет четкого распределения ответственности в команде продаж - все продают всё, участвуют в реализации, никто не отвечает за результат
Непонятно как управлять командой продаж так, чтобы сейлзы выполняли и перевыполняли планы
Не знаете что делают сейлзы и сколько времени реально занимают текущие задачи
Видите, что сейлзы загружены работой, но планы не выполняют
Результат работы зависит от личности сейлза, а не от его роли
Мы проанализируем как команда продаж работает сейчас: какие цели стоят, кто за что отвечает, как выстроен сейлз-процесс, какие правила внедрены, как настроен контроль, какие инструменты и материалы команда использует
Как мы проводим аудит
ИНТЕРВЬЮ;Проводим глубинные интервью команды продаж, оцениваем софт-скиллы. По итогам расскажем, какие изменения стоит внедрить в рамках зоны ответственности
АТТЕСТАЦИЯ;Проводим аттестацию команды продаж, оцениваем хард-скиллы. По итогам определим уровень каждого сейлза, расскажем, какие видим сильные / слабые стороны и расскажем, как с этим работать
АНАЛИЗ ИНСТРУМЕНТОВ И МАТЕРИАЛОВ;Изучаем, насколько инструменты подходят под ваши задачи, помогают продавать, как их стоит донастроить и какие еще внедрить
НАБЛЮДЕНИЕ;Присутствуем на ваших встречах и находимся в чатах, наблюдая за реальным ходом продаж
ПЛАН ИЗМЕНЕНИЙ;Опираясь на полученную информацию выявляем проблемы и предлагаем практичные решения для вашей команды продаж в текущий момент
В результате аудита отдела продаж вы получите понятные материалы, чек-листы и схемы, а также план изменений